Los Convenios Colectivos de trabajo que
rigen la actividad fideera (119-90 y 142-90)
fijan en sus artículos 63 y 51
respectivamente una contribución
empresaria del 3% sobre el total de la masa
salarial (haberes, vacaciones, aguinaldo y
demás remuneraciones percibidas
por el trabajador).
De ese 3% que se abona al Sindicato, el 1% se
destina a la UIFRA, para el sostenimiento de
la actividad gremial empresaria.

Este novedoso
sistema simplificado
de sostenimiento
implementado por
la UIFRA fortalece al
sector en relación a
la defensa de sus
intereses.

FICHA ONLINE

El sistema simplificado de afiliación a la Entidad elimina la
necesidad de rellenar formularios. La ficha on-line que podrá
completar a continuación sirve a los efectos de fortalecer nuestra
base de datos, lo que nos permite entre otras cosas ayudarlo a dar
con el cliente interesado en su producto.

Para conocer más acerca del
funcionamiento de la UIFRA puede
acceder al resumen de nuestro
reglamento